人才招聘
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  • 大客户销售经理 (银行拓展经理)工作年限: 招聘人数:1人

    岗位职责:

    1. 与四大国有银行及其他银行业务相关部门关系对接,公司提供资源;

    2. 开展市场调查分析,掌握市场动态,为行业拓展经营出谋划策;

    3. 方案沟通和合作谈判,拓展新合作渠道,探索新推广合作营销模式;

    4. 及时进行行业活动效果评估,反馈,定期收集整理市场反应,运营效果等各类资料及数据,并进行有效的分析和评估,提出改进与调整方案。

    任职要求:

    1. 3年以上本地销售经验;

    2. 性格开朗、沟通能力强,善于处理人际关系;

    3. 能承受一定工作压力,具备结果导向的意识;

    4. 销售意识强,有责任心和进取心,勇于挑战自我;

    5. 具有较强的客户亲合力,能够得到客户认可;

    6. 对IT行业有一定的认识,具有较好的文字表达能力和信息搜集能力。

  • 售前工程师工作年限: 招聘人数:1人

    岗位职责:

    1. 负责区域内销售人员相关项目售前工作的日常对接、需求跟进与技术支持;

    2. 负责公司产品售前支持工作,包括需求调研、需求确认、解决方案的编写与讲解;

    3. 根据客户需求进行产品选型、编写技术解决方案、完成标书的制作和投标工作;

    4. 负责教育行业信息化建设项目申报文件的编写工作,辅助客户完成项目的申报;

    5. 推进公司品牌建设和市场宣传,传递业务价值,树立市场品牌形象;

    6. 维护客户关系,解答客户咨询,制定方案计划,协同团队完成目标。

    任职要求:

    1. 计算机相关专业,本科及以上学历,有1-2年以上软件行业售前工作经验;

    2. 能够独立完成标书的编制和制作,熟悉招投标流程;

    3. 描述用户业务需求及撰写解决方案,良好的文案写作能力、PPT制作及演讲能力;

    4. 能够熟练使用visio、office、cad等办公软件;

    5. 具有良好的沟通交流能力和职业素质,善于总结;

    6. 工作主动性强,具有较强的学习钻研能力;

    7. 具有团队协作精神,工作认真、积极负责;

    8. 有一卡通行业、校园信息化工作经验者优先。

  • 产品经理工作年限: 招聘人数:1人

    岗位职责:

    1. 负责公司B端产品规划和设计;

    2. 调研行业与竞品,实现平台化产品的搭建;

    3. 负责产品开发质量的整体把控,包括研发的推进,测试的把控,出现问题具备快速分析并解决的能力;

    4. 负责产品设计与推广过程中与业务部门的沟通和协调,解决业务痛点;

    5. 负责监控产品实现的进度与成功标尺的达成,持续优化升级。

    任职要求:

    1. 统招本科以上学历,2年以上产品经理领域的工作经验,熟练使用多种产品设计工具,独立完成软件交互设计、原型设计;

    2. 具备B端产品经验,管理平台经验优先,能在熟悉业务基础上归纳再造调业务流程;

    3. 具备较强的逻辑思考能力、问题分析能力、产品规划和项目管理能力, 对业务痛点和数据分析有敏锐的感知力;

    4. 具有良好沟通和组织协调能力,能拉通业务、研发等各环节,保障全链条的顺畅工作。

  • IT项目经理工作年限: 招聘人数:1人

    岗位职责:

    1. 软件项目需求,进度,质量的管理以及相关部门的协调;

    2. 负责公司核心产品的系统构架设计规划,组织团队人员进行模块开发和项目交付;

    3. 业务需求研究,完成业务模型建立、系统分析与设计;

    4. 负责针对不同需求的技术方案草拟;

    5. 负责软件架构、核心模块和框架设计以及代码开发;

    6. 学习和钻研新技术,并指导培训其他程序员进行开发;

    7. 负责团队目标和工作计划的制定和高效执行,保证目标实现;

    8. 熟悉和掌握公司产品的核心技术,并能够对技术方面工作起到指导和引领的作用。

    任职要求:

    1. 熟练掌握Spring Boot、Spring Cloud等技术,对Spring源码有深入的学习和研究;

    2. 有大型分布式系统开发经验者优先,熟悉分布式消息队列(RabbitMQ、RocketMQ等),分布式缓存(Redis、ElasticSearch)等;

    3. 熟悉Oracle/MySQL等数据库开发, 能对SQL进行性能优化;

    4. 精通Linux,对服务器配置, 性能监控、调优等有相关经验;

    5. 具有高可用、高并发、高性能的系统架构经验;

    6. 熟悉微服务架构,有docker,k8s经验或者大流量服务设计经验优先;

    7. 熟练运用多种软件设计模式;

    8. 能够独立管理团队完成公司交给的开发任务;

    9. 能够撰写相关的开发文档、解决方案等;

    10. 有良好的合作技巧和沟通能力,能够与客户面对面沟通了解需求,能够与其他部门进行良好的沟通与协调;

    11. 具备一定的售前能力,能够独立撰写PPT并且能够面对客户讲解。

  • 软件测试工程师工作年限: 招聘人数:1人

    岗位职责:

    1. 制定测试计划、编写测试报告、设计测试用例;

    2. 搭建测试环境,执行测试用例;

    3. 根据bug不同种类进行归类总结,提交bug报告;

    4. 根据现场提交的任务单,区分内测或者现场测试,内测需要测试完成后将更新文件发送给相关部门;

    5. 输出文档(测试报告/测试方案/使用手册);

    6. 参与需求评审以及测试Bug讨论;

    7. 负责发版。

    任职要求:

    1. 统招本科以上学历,计算机相关专业;

    2. 2年以上测试相关工作经验;

    3. 对工作认真负责、踏实肯干,具备积极的工作态度和较强的责任心,具备独立工作的能力。

  • 销售经理工作年限: 招聘人数:2人

    岗位职责:


    1. 跟进项目,维护客户关系;

    2. 开拓新客户,完成销售任务;

    3. 完成公司交办的其他任务。



    任职要求:


    1. 2年以上本地销售经验,具有大中专校园、企业一卡通集成项目、银行和大客户销售经验者优先;

    2. 大专及以上学历、善于维护客情关系;

    3. 销售意识强,积极进取,勇于挑战自我;

    4. 具有较强的客户亲合力,能够得到客户认可;

    5. 对IT行业有一定的认识,具有较好的文字表达能力和信息搜集能力。



  • JAVA开发工程师工作年限: 招聘人数:3人

    岗位职责:

    1. 负责公司现有项目开发和维护;

    2. 负责软件系统的功能模块设计及相关过程文档的编写;

    3. 参与研究应用解决方案等。


    任职要求:

    1. 熟练使用Spring Boot、Spring Cloud等技术,了解redis等缓存技术;

    2. 具备oracle等关系型数据库的设计、开发经验;

    3. 熟悉linux等操作系统的基础使用;

    4. 工作态度认真,有责任心,具备良好的沟通、团队合作能力;

    5. 有电商、支付行业相关开发经验的优先录用。


  • 运维工程师工作年限: 招聘人数:2人

    岗位职责:

    1. 负责一卡通设备的故障维修,设备更换返修等工作;

    2. 负责一卡通系统软件和接口日常维护工作;

    3. 负责一卡通专网网络故障排除,计算机操作系统故障处理;

    4. 负责一卡通设备施工布线的后期维护工作。


    任职要求:

    1. 大专及以上计算机相关专业,可接受实习生,工作经验1年以上优先考虑;

    2. 对TCP网络布线、485网络布线具备一定经验,据悉Linux系统,了解Oracle数据库,能够调试计算机相关硬件设备和网络设备;

    3. 态度积极主动,擅长沟通,有很强的执行力。


福利待遇

1、5天工作制,五险一金、法定节假日、定期体检、车补、餐补等多项福利

2、工作满一年可享受带薪年假;另外公司不定期会组织娱乐活动等多项奖励措施

3、不要错过迪科为你提供的平台,加入迪科大家庭的怀抱中吧!

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